【はじめに】「職歴が弱い」前提で考える、20代の転職戦略

自己紹介

このサイトについて

はじめまして。
「職歴弱めの転職戦略」を運営しているTATSUです。

このサイトは、

・正社員歴が短い
・1年未満で辞めてしまった
・書類選考が通らない
・転職エージェントに厳しいと言われた

そんな20代のための転職戦略メディアです。

キャリア自慢はしません。
精神論も言いません。

「職歴が弱い」前提で、どう戦うか。
そこだけを考えます。


なぜこのサイトを作ったのか

転職サイトの多くは、
「年収アップ」「キャリアアップ」「ハイクラス転職」
といった成功者向けの情報が中心です。

でも実際は、

・経歴に自信がない
・短期離職をしてしまった
・ブラック企業を辞めたばかり

そんな人の方が、圧倒的に多い。

にもかかわらず、
その立場から具体的に戦略を書いているメディアは少ない。

だからこのサイトを作りました。


このサイトで発信すること

このサイトでは、主に以下を発信します。

■ 職歴弱めでも通りやすい転職エージェント
■ 書類が通らない理由と対処法
■ 面談で見捨てられない動き方
■ 消耗しない転職戦略

遠回りせず、
自分に合った方法を知ること。

それが一番の近道です。


このサイトのスタンス

✔ 無理に煽らない
✔ 「誰でも年収アップ」とは言わない
✔ 職歴弱め前提で考える
✔ 実行できる情報だけを書く

きれいごとは言いません。
現実的な戦い方だけを提示します。


最後に

転職は、才能ではなく戦略です。

職歴が強くなくても、
動き方を間違えなければ、道はあります。

このサイトが、
あなたの「やり直しの地図」になれば幸いです。

今後、具体的なエージェント比較や、
ケース別の対処法も解説していきます。